Buscando un Abogado en República Dominicana
Buscando un Abogado en República Dominicana Si eres ciudadano español y necesitas asistencia legal en la República Dominicana, encontrar un abogado competente y confiable es crucial para manejar tus asuntos legales de manera eficaz. Una opción que podrías considerar es CGR Lawyer, un despacho reconocido por su profesionalismo y dedicación al cliente. ¿Por qué Elegir […]
Qué es una Iguala Contable y Fiscal con CGR LAWYER
Qué es una Iguala Contable y Fiscal con CGR LAWYER, en República Dominicana las empresas están obligadas a realizar declaraciones de impuestos cada cierre de mes, para lograr un cumplimiento fiscal eficaz es necesario contar con el apoyo de un personal profesional cualificado. Contratando nuestros servicios de Igualas le asignaremos un contador especializado de […]
Igualas Contables en República Dominicana
Las igualas contables en la República Dominicana son acuerdos o contratos entre una empresa o individuo y un contador público autorizado (CPA). Estos contratos establecen una tarifa fija mensual o anual por la prestación de servicios contables y financieros continuos. A continuación, se explican algunos aspectos clave de las igualas contables en el país: 1. […]
Retención del Impuesto Sobre la Renta e ITBIS
La Retención del Impuesto Sobre la Renta e ITBIS, son deducciones de impuestos efectuadas por los Agentes de Retención a los pagos de honorarios, salarios, sueldos y otros ingresos en una cantidad determinada por leyes, reglamentos o las normas tributarias. NORMA 02-05 DGII – Código Tributario Ley 11-92 La retención de ITBIS entre entidades Jurídicas […]
¿Que es el derecho laboral?
El derecho laboral es una rama del derecho que regula las relaciones entre empleadores y trabajadores, así como las obligaciones y derechos de cada parte en el ámbito del trabajo. Su objetivo principal es garantizar condiciones de trabajo justas y equitativas, protegiendo a los trabajadores y promoviendo el bienestar en el entorno laboral. Principios Fundamentales […]
Como crean una empresa en República Dominicana
Cómo crean una empresa en República Dominicana, la ley 479-08 de sociedades comerciales, distingue seis modelos societarios, para la incorporación de una empresa en República Dominicana, en este artículo abordaremos cinco de los diferentes modelos he iniciaremos por las Sociedades de Responsabilidad Limitada, tipo societario que más se ajusta cualquier emprendimiento o inversiones de gran […]
Cálculo de las prestaciones laborales en República Dominicana
El código de trabajo de la República Dominicana establece, que ante el desahucio del empleado (cancelación), el empleador debe pagar al empleado, ciertos beneficios que dependen del tiempo de labor y el salario del empleado. Estos beneficios se conocen con el nombre de prestaciones laborales o liquidación. CÁLCULO DE PRESTACIONES LABORALES Para realizar el cálculo […]
Oficina de contabilidad en la Republica Dominicana
La oficina de contabilidad CGR Lawyer es una firma reconocida en la República Dominicana, especializada en servicios de contabilidad, auditoría y asesoramiento fiscal. Su enfoque integral y personalizado les ha permitido destacarse en el mercado, ofreciendo soluciones adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Servicios Ofrecidos CGR Lawyer ofrece una amplia gama de servicios […]
Instituto de Contadores Públicos Autorizados de la Republica Dominicana
El Instituto de Contadores Públicos Autorizados de la República Dominicana (ICPARD) es una institución de gran importancia en el ámbito de la contabilidad en el país. Su misión es regular, desarrollar y proteger la profesión de la contaduría pública, asegurando que sus miembros mantengan estándares altos de ética y competencia profesional. Historia y Fundación El […]
Participación de beneficios anual en la legislación dominicana
BONIFICIOS ANUAL Ley 16-92 del Código de Trabajo, establecen ciertas reglas sobre la obligación del beneficio anual que tienen las empresas de dar a sus empleados una bonificación anual. Conceptualmente, la bonificación es un monto extra al salario que recibe el empleado de acuerdo a las ganancias anuales de la empresa. El artículo 223, establece […]